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Dati (personali) trattati dal soggetto responsabile per il processo di candidatura online

Informativa sulla privacy per i candidati

La presente Informativa sulla privacy per i candidati (“Informativa per i candidati”) La informa in merito al trattamento dei dati personali effettuato nei confronti dei candidati (“Candidati” o “Lei”) che partecipano ai processi di selezione del personale di ROCA JUNYENT, S.L.P. (“RocaJunyent”).
Per qualsiasi dubbio o per ricevere ulteriori informazioni al riguardo, è possibile contattare RocaJunyent all’indirizzo: dataprotection@rocajunyent.com.

DATI DEL TITOLARE DEL TRATTAMENTO

Denominazione sociale: ROCA JUNYENT, S.L.P.
NIF: B60985421
Indirizzo postale: Calle Aribau, 198. 08036 Barcellona (Spagna)
Telefono: +34 93 241 92 00
Dati di contatto del Responsabile della Protezione dei Dati (“DPO”): dataprotection@rocajunyent.com

PER QUALI FINALITÀ ROCAJUNYENT TRATTA I SUOI DATI?

I Suoi dati personali saranno trattati al fine di:
a) Gestire la Sua partecipazione agli attuali processi di selezione del personale di RocaJunyent.
b) Gestire la Sua eventuale partecipazione a futuri processi di selezione.

PROVENIENZA E CATEGORIE DI DATI

I dati personali trattati da RocaJunyent provengono dalle informazioni da Lei fornite mediante la compilazione dei moduli disponibili sul sito web di RocaJunyent o attraverso qualsiasi altro mezzo utilizzato per partecipare ai processi di selezione di RocaJunyent.
In particolare, RocaJunyent potrà trattare i seguenti dati:
a) Dati identificativi: nome, cognome, documento di identità, indirizzo postale, indirizzo e-mail, ecc.
b) Dati curriculari forniti nell’ambito dei processi di selezione.
c) Categorie particolari di dati personali, quali informazioni relative a disabilità, laddove tali informazioni siano necessarie per agevolare il Suo inserimento presso RocaJunyent.
In alcuni casi, i Suoi dati potranno provenire da terze parti quali portali di lavoro, social network professionali, agenzie per il lavoro, società di ricerca e selezione del personale o head hunter, nonché istituti scolastici o università, tutti soggetti ai rispettivi termini e condizioni e alle proprie informative sulla privacy.

BASE GIURIDICA DEL TRATTAMENTO DEI SUOI DATI

RocaJunyent può effettuare i trattamenti per le finalità sopra descritte sulla base delle seguenti basi giuridiche:
a) Per il contatto con RocaJunyent: il consenso da Lei prestato attraverso la registrazione nei moduli pertinenti oppure, in alcuni casi, l’esecuzione di misure precontrattuali necessarie per rispondere alla Sua richiesta.
b) Per la gestione della Sua partecipazione ai processi di selezione: la base giuridica è l’esecuzione di misure precontrattuali necessarie, ove applicabile, per una possibile futura assunzione presso RocaJunyent.
c) Per la conservazione dei Suoi dati ai fini della partecipazione a futuri processi di selezione compatibili con il Suo profilo professionale: la base giuridica è il consenso da Lei prestato.

PER QUANTO TEMPO VERRANNO CONSERVATI I SUOI DATI?

I Suoi dati saranno conservati per il periodo necessario alla gestione della Sua partecipazione ai processi di selezione e, in particolare:
a) Per tutta la durata del processo di selezione al quale Lei si è candidato. Qualora venga selezionato e accetti l’offerta di lavoro, si applicherà il periodo di conservazione previsto per i dipendenti di RocaJunyent.
b) Se ha fornito il consenso al trattamento dei Suoi dati per la partecipazione a futuri processi di selezione compatibili con il Suo profilo professionale: per un periodo massimo di due anni dalla data in cui i dati sono stati forniti, a condizione che non sia stato selezionato in alcun processo. Trascorso tale termine, le informazioni contenute nel Suo curriculum potrebbero risultare non aggiornate. RocaJunyent potrà contattarLa prima della scadenza di tale periodo per verificare se desidera aggiornare le Sue informazioni.
Una volta che i dati non saranno più necessari per le finalità per cui sono stati raccolti, saranno conservati in forma bloccata esclusivamente per adempiere a eventuali obblighi o responsabilità derivanti dal loro trattamento.

A QUALI DESTINATARI SARANNO COMUNICATI I SUOI DATI?

I Suoi dati potranno essere comunicati a fornitori di servizi che assistono RocaJunyent nello svolgimento delle proprie attività, ad esempio fornitori di strumenti informatici, servizi di supporto tecnico, software per la gestione delle risorse umane e servizi analoghi.
I dati potranno inoltre essere comunicati ad altre società del Gruppo RocaJunyent quando i servizi ai quali partecipa il Candidato siano prestati attraverso una di tali società, nonché alle società del Gruppo RocaJunyent e/o alle società collegate al Gruppo RocaJunyent per finalità amministrative interne, quali la gestione coordinata delle risorse umane, modifiche dei contratti collettivi, gestione di progetti comuni, promozione della comunicazione tra professionisti e miglioramento delle procedure di lavoro.
Alcuni dei predetti fornitori di servizi potrebbero disporre di centri di elaborazione e/o supporto situati al di fuori dello Spazio Economico Europeo (SEE).
RocaJunyent garantisce che, qualora i Suoi dati siano trasferiti al di fuori del SEE, essi continueranno a beneficiare dello stesso livello di protezione previsto dalla normativa europea sulla protezione dei dati personali. In particolare, i trasferimenti internazionali di dati avverranno:
i) verso Paesi riconosciuti dalla Commissione Europea come dotati di un livello adeguato di protezione;
ii) sulla base di garanzie adeguate (quali le Clausole Contrattuali Standard o le Norme Vincolanti d’Impresa);
iii) oppure in virtù dell’autorizzazione dell’autorità di controllo competente o di altri casi previsti dalla normativa applicabile.
Per ulteriori informazioni sui trasferimenti internazionali di dati o per ottenere conferma o copia delle garanzie utilizzate, può contattare RocaJunyent all’indirizzo dataprotection@rocajunyent.com.
Laddove necessario per adempiere agli obblighi di legge di RocaJunyent, i dati personali potranno inoltre essere comunicati alle autorità pubbliche e alle forze dell’ordine.

QUALI SONO I SUOI DIRITTI?

In qualità di interessato, il Candidato può richiedere conferma dell’esistenza o meno di un trattamento di dati personali che lo riguardano e, in tal caso, ottenere l’accesso a tali dati.
Può inoltre richiedere la rettifica dei dati inesatti oppure, ove applicabile, la cancellazione degli stessi quando, tra gli altri motivi, i dati non siano più necessari rispetto alle finalità per le quali sono stati raccolti.
In determinate circostanze, può richiedere la limitazione del trattamento dei Suoi dati; in tal caso, essi saranno conservati esclusivamente per l’accertamento, l’esercizio o la difesa di un diritto in sede giudiziaria.
Può revocare il consenso prestato in qualsiasi momento. La revoca non avrà effetto retroattivo, salvo ove diversamente previsto dalla legge. A seguito della revoca, i Suoi dati potranno essere conservati in forma bloccata per i termini di prescrizione previsti dalla normativa applicabile.
Ha inoltre il diritto di opporsi al trattamento dei Suoi dati, in particolare per quanto riguarda le comunicazioni commerciali. In tal caso, i dati non saranno ulteriormente trattati, salvo la sussistenza di motivi legittimi prevalenti o la necessità del trattamento per l’accertamento, l’esercizio o la difesa di un diritto in sede giudiziaria.
Per esercitare i diritti sopra indicati, può contattare il DPO di RocaJunyent allegando un documento attestante la Sua identità al seguente indirizzo:
dataprotection@rocajunyent.com
Per agevolare la gestione della Sua richiesta, La preghiamo di indicare nell’oggetto dell’e-mail la dicitura “Protezione dei Dati”.
Qualora avesse dubbi in merito all’esercizio dei Suoi diritti, prima di rivolgersi all’autorità di controllo, può, se lo desidera, contattare direttamente il DPO di RocaJunyent, che cercherà di assisterLa nel miglior modo possibile.
Infine, RocaJunyent Le ricorda che ha il diritto di presentare un reclamo all’autorità competente in materia di protezione dei dati personali (in Spagna: www.aepd.es) qualora venga a conoscenza o ritenga che un determinato fatto possa costituire una violazione della normativa applicabile in materia di protezione dei dati personali.

Trattamento dei dati personali da parte del gestore del sito web di recruiting

Informazioni generali

Il presente sito web di recruiting è curato da Personio SE & Co. KG, che offre un software per la gestione delle Risorse umane e dei candidati. https://www.personio.com/legal-notice/). DataI dati comunicati in fase di candidatura verranno trasmessi usando il protocollo di crittografia TLS e memorizzati in un database. L'unico titolare del trattamento di tali dati ai sensi dell'art. 24 del GDPR è l'azienda che esegue il processo di candidatura online. Il ruolo di Personio è limitato al funzionamento del software e del sito web per il recruiting e, pertanto, è responsabile del trattamento ai sensi dell'art. 28 del GDPR. In questo caso, il trattamento da parte di Personio si basa sull'accordo per l'elaborazione degli ordini tra il titolare del trattamento e Personio. Personio SE & Co. KG inoltre elabora ulteriori dati, alcuni dei quali possono essere di carattere personale, per la fornitura dei propri servizi, in particolare per il funzionamento del sito web di recruiting. Per maggiori informazioni, consultare le sezioni seguenti.

Titolare del trattamento

Titolare del trattamento ai sensi della legge sulla protezione dei dati:
Personio SE & Co. KG
Seidlstraße 3
80335 Monaco
Tel.: +49 (89) 1250 1004
Iscrizione al registro delle imprese
Numero di iscrizione al registro imprese: HRA 115934
Tribunale di registrazione: Amtsgericht München (Tribunale distrettuale di Monaco)
Contatto del Responsabile della protezione dei dati: privacy@personio.com

Log di tracciamento degli accessi ("file di log del server")

Ogni accesso al sito web di recruiting attiva automaticamente la raccolta di dati generali di protocollo, i cosiddetti file di log del server. Di norma, questi dati sono pseudonimizzati e non permettono di risalire all'identità della persona. In alcuni casi, sarebbe tecnicamente impossibile fornire o mostrare i contenuti del software senza tali dati. Inoltre, il trattamento è assolutamente necessario dal punto di vista della sicurezza, in particolare ai fini di controllo degli accessi, degli input, dei trasferimenti e dell'archiviazione. Tali informazioni anonime possono essere utilizzate anche per scopi statistici e per ottimizzare i servizi e la tecnologia. I file di log possono essere altresì controllati e analizzati retroattivamente qualora si sospetti un uso illegale del software. La base giuridica è costituita dal paragrafo 25, comma 2.2 della Legge tedesca sulla protezione dei dati nelle telecomunicazioni e nei media telematici (TDDDG). Generalmente, vengono raccolti dati quali il nome di dominio del sito web, il browser web e la versione di quest'ultimo, il sistema operativo, l'indirizzo IP e la data/ora di accesso al software. L'ambito del trattamento è analogo a quello dei log di qualsiasi altro sito web. I file di log degli accessi vengono conservati per un periodo massimo di 7 giorni. Non è previsto alcun diritto di opposizione.

Log degli errori

Per identificare e correggere i bug vengono generati i cosiddetti log degli errori. Sono necessari per poter rispondere il prima possibile in caso di eventuali problemi nella visualizzazione e implementazione dei contenuti (legittimo interesse). Di norma, questi dati sono pseudonimizzati e non permettono di risalire all'identità della persona. La base giuridica è costituita dal paragrafo 25, comma 2.2 della Legge tedesca sulla protezione dei dati nelle telecomunicazioni e nei media telematici (TDDDG). Quando si verifica un messaggio di errore, vengono raccolti dati generali quali il nome di dominio del sito web, il browser web e la versione di quest'ultimo, il sistema operativo, l'indirizzo IP e la data/ora in cui è stato generato il messaggio e/o la specifica di errore. I file di log degli errori vengono conservati per un periodo massimo di 7 giorni. Non è previsto alcun diritto di opposizione.

Uso dei cookie

In alcune parti del sito web di recruiting si fa uso dei cosiddetti cookie. Sono piccoli file di testo che vengono memorizzati nel dispositivo con cui viene eseguito l'accesso al sito. In generale, i cookie hanno lo scopo di garantire un accesso sicuro al sito web ("cookie strettamente necessari"), implementare determinate funzionalità quali le impostazioni di lingua standard ("cookie funzionali"), migliorare l'esperienza utente o le prestazioni del sito web ("cookie di prestazione") o proporre pubblicità mirate ("cookie di marketing"). Nel presente sito web di recruiting vengono utilizzati cookie strettamente necessari, funzionali o di prestazione, in particolare per implementare determinate impostazioni di default come la lingua, per identificare il canale di pubblicazione degli annunci di lavoro o per analizzare le performance di un annuncio mediante cui è stato eseguito l'accesso al sito stesso. L'utilizzo dei cookie è assolutamente necessario per la fornitura dei servizi di Personio e, di conseguenza, per l'esecuzione del contratto (art. 6 (1) b) del GDPR). Periodo di conservazione: massimo 1 mese o fino al termine della sessione del browser Diritto di opposizione: l'utente può decidere se accettare o rifiutare l'uso dei cookie attraverso le impostazioni del browser. Si tenga presente che, se i cookie vengono disabilitati, le funzionalità del sito web di recruiting potrebbero risultare limitate o completamente bloccate.

Diritti degli interessati

Nel momento in cui Personio SE & Co. KG elabora i dati personali in quanto responsabile del trattamento, l'utente, in quanto persona interessata, può esercitare determinati diritti ai sensi del Capitolo III del Regolamento generale sulla protezione dei dati (GDPR) dell'UE, a seconda della base giuridica e delle finalità di trattamento, tra cui i seguenti: diritto di accesso (art. 15), diritto di rettifica (art. 16), diritto alla cancellazione (art. 17), diritto di limitazione del trattamento (art. 18), diritto alla portabilità dei dati (art. 20) e diritto di opposizione (art. 21). In caso di trattamento dei dati personali basato sul consenso, l'utente può revocare il proprio consenso ai sensi dell'art. 7 III del GDPR. Per far valere i propri diritti in quanto persona interessata dal trattamento dei dati per il funzionamento del sito web di recruiting, l'utente può rivolgersi al Responsabile della protezione dei dati di Personio SE & Co. KG (vedere il punto B).

Clausole finali

Personio si riserva il diritto di modificare la presente informativa sulla privacy in qualsiasi momento per far sì che sia conforme ai requisiti legali in vigore oppure per tener conto delle modifiche apportate ai servizi offerti, ad esempio quando vengono introdotti nuovi servizi. In tal caso, la nuova informativa sulla privacy si applicherà alla prossima visita del sito web di recruiting o candidatura.